河南國(guó)企招聘網(wǎng)發(fā)布河南國(guó)有企業(yè)、大型企業(yè)招聘考試信息，包括河南國(guó)企招聘公告、報(bào)名入口、崗位表及成績(jī)查詢等。

為滿足我市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理事業(yè)發(fā)展對(duì)專業(yè)技術(shù)人才的迫切需求，促進(jìn)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理的規(guī)范化、系統(tǒng)化和專業(yè)化，經(jīng)研究決定，三門(mén)峽市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)下屬事業(yè)單位國(guó)有企業(yè)監(jiān)事中心公開(kāi)選聘工作人員8名。根據(jù)《中共河南省委組織部、河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(豫人社事業(yè)〔2016〕4號(hào))等文件精神，結(jié)合實(shí)際，制定本實(shí)施方案。

一、選聘原則

本次選聘工作堅(jiān)持按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和平等擇優(yōu)、人崗相適的工作原則進(jìn)行。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局、市政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)成立選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同市委組織部、市國(guó)資委組織實(shí)施。

三、選聘崗位與人數(shù)

國(guó)有企業(yè)監(jiān)事中心(財(cái)政全供)監(jiān)事8名。

四、選聘范圍與條件

(一)選聘范圍

三門(mén)峽市行政機(jī)關(guān)、參公單位、財(cái)政全供事業(yè)單位的在職在編工作人員。

(二)選聘條件

參加選聘人員應(yīng)具備以下條件：

1.政治素質(zhì)好，品行端正，身體健康;

2.勤奮敬業(yè)，業(yè)務(wù)能力強(qiáng);

3.本科以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下(1982年6月30日以后出生);

4.具有會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)專業(yè)中級(jí)以上職稱。

有下列情形之一的人員，不得參加公開(kāi)選聘：

1.在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

2.違規(guī)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位、違規(guī)取得相應(yīng)身份尚未作出處理的;

3.近三年年度考核未達(dá)稱職(合格)以上等次的;

4.受處分期間或未滿影響期限，或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結(jié)論的;

5.存在違規(guī)破格提拔、突擊提拔等違反干部選拔任用政策規(guī)定尚未作出處理的;

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、選聘程序與辦法

選聘程序主要包括發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、面試與體檢、考察、公示與調(diào)動(dòng)。

(一)發(fā)布公告。

從2017年11月2日起，在三門(mén)峽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(www.hnsmx.hrss.gov.cn)、三門(mén)峽崤函人才網(wǎng)(www.smxxhrc.cn)和三門(mén)峽市人力資源市場(chǎng)網(wǎng)()發(fā)布公開(kāi)選聘公告，發(fā)布時(shí)間為7個(gè)工作日。

(二)組織報(bào)名。

報(bào)名采取個(gè)人自薦與組織推薦相結(jié)合方式。參加選聘人員在三門(mén)峽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站下載報(bào)名表，仔細(xì)對(duì)照選聘條件，如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)個(gè)人信息。

1、報(bào)名時(shí)間：11月13日—11月15日(上午8：30-11：30、下午14：30-16：30)

2、報(bào)名地點(diǎn)：市政府國(guó)資委人事科(地址：三門(mén)峽市湖濱區(qū)河堤北路與茅津南路交叉口，原煤炭局辦公樓202室)

3、報(bào)名時(shí)應(yīng)提供以下資料：①報(bào)名表2份;②身份證、畢業(yè)證、職稱證書(shū)原件及復(fù)印件2份。

河南國(guó)企招聘網(wǎng)發(fā)布河南國(guó)有企業(yè)、大型企業(yè)招聘考試信息，包括河南國(guó)企招聘公告、報(bào)名入口、崗位表及成績(jī)查詢等。

(三)資格審查。

資格審查由專人負(fù)責(zé)，審查結(jié)果于報(bào)名結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)通知本人。資格審查貫穿全過(guò)程，經(jīng)查實(shí)提交的資料與實(shí)際不符或有弄虛作假行為的，隨時(shí)取消資格。

(四)面試與體檢。

面試由市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同用人單位組織實(shí)施。面試相關(guān)事宜另行通知。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要考察被選聘人員的儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)、專業(yè)水平、責(zé)任心及溝通能力等。面試時(shí)間15分鐘，滿分100分。成績(jī)計(jì)算采取四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。

按面試成績(jī)從到低分等額確定體檢人員。如面試成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入體檢。因自愿放棄或體檢不合格產(chǎn)生選聘缺額的，則按面試成績(jī)從到低分等額遞補(bǔ)。

體檢由市人力資源和社會(huì)保障局和用人單位統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢相關(guān)事宜另行通知，體檢費(fèi)用自理。

(五)考察。

體檢合格人員確定為考察對(duì)象。考察由用人單位具體組織實(shí)施。

考察采取民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話、查看檔案等方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等，并對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)查。

考察階段因考察不合格的不再遞補(bǔ)。

(六)公示與調(diào)動(dòng)。

考察合格人員確定為擬選聘人員，擬選聘人員名單在三門(mén)峽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行為期7天的公示。經(jīng)公示合格人員，辦理相關(guān)人事手續(xù)。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，公開(kāi)本次選聘工作的崗位、人數(shù)、條件、工作程序和結(jié)果，同時(shí)邀請(qǐng)市紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)參與監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘紀(jì)律一經(jīng)查實(shí)的，按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。

監(jiān)督舉報(bào)電話：

0398-2952831(市紀(jì)委派駐第一紀(jì)檢監(jiān)察組)

七、本次選聘工作由市政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：市國(guó)資委人事科0398-2811637

原文標(biāo)題：三門(mén)峽市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)國(guó)有企業(yè)監(jiān)事中心公開(kāi)選聘工作人員公告

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三門(mén)峽市政府國(guó)資委國(guó)有企業(yè)監(jiān)事中心選聘報(bào)名表

2017年11月2日