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2016河南安陽(yáng)市體育局所屬市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)??己苏衅附叹殕T6名公告

河南教師招聘網(wǎng)發(fā)布河南中小學(xué)教師招聘考試信息,包括河南教師招聘公告、職位表、報(bào)名入口、成績(jī)查詢(xún)等。為完善事業(yè)單位選人用人機(jī)制,提高新進(jìn)人員素質(zhì),根據(jù)安政辦〔20…

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河南教師招聘網(wǎng)發(fā)布河南中小學(xué)教師招聘考試信息,包括河南教師招聘公告、職位表、報(bào)名入口、成績(jī)查詢(xún)等。

為完善事業(yè)單位選人用人機(jī)制,提高新進(jìn)人員素質(zhì),根據(jù)安政辦〔2006〕49號(hào)和安人社〔2011〕112號(hào)文件要求,經(jīng)安陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局同意,安陽(yáng)市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘自行車(chē)、射擊、跆拳道、田徑、舉重項(xiàng)目教練員6名,為切實(shí)做好這次考核招聘工作,特制定本簡(jiǎn)章。

一、招聘范圍、對(duì)象和條件

(一)招聘范圍和對(duì)象

具體招聘范圍、對(duì)象、條件見(jiàn)《2016年安陽(yáng)市體育局所屬市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校公開(kāi)考核招聘教練員崗位表》。

(二)應(yīng)聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守憲法和法律,有良好的品行,熱愛(ài)體育事業(yè),身體健康,具適應(yīng)崗位要求的身體條件;

3、年齡在35周歲以下(1981年6月30日以后出生);

4、大學(xué)本科以上學(xué)歷,所學(xué)專(zhuān)業(yè)為運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練或體育教育專(zhuān)業(yè);

5、應(yīng)聘人員必須具備下列條件之一:

(1)具備一級(jí)以上運(yùn)動(dòng)員稱(chēng)號(hào)。

(2)本人在全國(guó)運(yùn)動(dòng)會(huì)或省運(yùn)會(huì)上取得1枚以上金牌(不含團(tuán)體項(xiàng)目)且與報(bào)考專(zhuān)業(yè)一致,并在省級(jí)以上體育訓(xùn)練單位或省轄市級(jí)體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校專(zhuān)業(yè)運(yùn)動(dòng)隊(duì)執(zhí)教帶隊(duì)4年以上。

6、有下列情形之一的不得應(yīng)聘:

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

(2)曾被開(kāi)除公職的;

(3)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處分期未滿的;

(4)因涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查的;

(5)其它不符合應(yīng)聘資格條件的。

二、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

2016年6月30日分別在安陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(www.haay.hrss.gov.cn)、安陽(yáng)體育局信息網(wǎng)(tyj.anyang.gov.cn)發(fā)布公告。

(二)報(bào)名辦法

本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名時(shí)間為2016年7月11日-- 7月15日9:00至17:00。逾期不再受理。

報(bào)名地點(diǎn):安陽(yáng)市體育局(安陽(yáng)市文明大道中段)。

咨詢(xún)電話:0372-2281186、 0372-3668278 。

報(bào)名需填寫(xiě)《2016年安陽(yáng)市體育局所屬市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)??己苏衅笀?bào)名登記表》本人近期2寸免冠彩色照片6張。

河南教師招聘網(wǎng)發(fā)布河南中小學(xué)教師招聘考試信息,包括河南教師招聘公告、職位表、報(bào)名入口、成績(jī)查詢(xún)等。

資格審查需提供材料:本科畢業(yè)證書(shū)、本人第二代身份證、運(yùn)動(dòng)員等級(jí)證書(shū)原件和復(fù)印件;參加全國(guó)或省運(yùn)動(dòng)會(huì)秩序冊(cè)、成績(jī)冊(cè)、成績(jī)證書(shū)原件,如不能提供原件的需在復(fù)印件加蓋省體育局訓(xùn)練主管部門(mén)公章;有執(zhí)教訓(xùn)練經(jīng)歷的需提供省訓(xùn)練管理中心或省轄市體育局訓(xùn)練主管部門(mén)出具的本人執(zhí)教證明書(shū)面材料。

報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名人數(shù)不足1:3比例的崗位,取消該招聘崗位。

(三)考核方式

考核以帶隊(duì)技能為重點(diǎn),采取以專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)講解、示范和帶隊(duì)訓(xùn)練為主??己藭r(shí)間30分鐘,滿分為100分。其中答辯10分鐘,占30分;帶隊(duì)技能考核20分鐘,占70分。

成績(jī)計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)??忌煽?jī)低于60分,則取消本人錄取資格。

如遇考核成績(jī)分?jǐn)?shù)相等,則進(jìn)行加時(shí)10分鐘答辯考核,答辯成績(jī)滿分為100分,成績(jī)計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),得分高者名次列前。

(四)體檢與考察

根據(jù)考試成績(jī),按每個(gè)崗位招聘人數(shù)1:1的比例從到低分確定參加體檢人員。體檢按照河南省教師資格管理辦公室關(guān)于《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2010年修訂試行)的通知》(豫教資辦〔2010〕8號(hào))標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施,體檢費(fèi)用由招聘單位負(fù)擔(dān)。體檢在安陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局的監(jiān)督指導(dǎo)下,由招聘單位和主管部門(mén)具體組織實(shí)施。

體檢不合格或因個(gè)人放棄造成的崗位缺額,在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

考察按照有關(guān)規(guī)定,由招聘單位和主管部門(mén)具體組織實(shí)施??疾觳缓细袢∠淦赣觅Y格,不再遞補(bǔ)。

(五)公示招聘結(jié)果

按照考試總成績(jī)、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員,在安陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站、安陽(yáng)市體育局信息網(wǎng)公示。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

(六)辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)束后,對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員,由用人單位填寫(xiě)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員審批表》,主管部門(mén)匯總后,報(bào)市人力資源和社會(huì)局審批。擬聘人員與用人單位簽訂《聘用合同》,參加崗前培訓(xùn)。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個(gè)月,其他聘用人員試用期為3個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的取消聘用資格。

三、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)弄虛作假或在招聘過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。

四、其他事項(xiàng)

1、應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持通訊暢通,報(bào)名時(shí)留下的聯(lián)系方式若有變化,要及時(shí)告知招聘主管部門(mén)。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

2、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物等,均與招聘主管部門(mén)無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

監(jiān)督電話:安陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局 0372-2209609

安陽(yáng)市體育局 0372-2215836

原文標(biāo)題:2016年安陽(yáng)市體育局所屬市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校公開(kāi)考核招聘教練員簡(jiǎn)章

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2016年安陽(yáng)市體育局所屬市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校招聘教練員報(bào)名登記表

2016年安陽(yáng)市體育局所屬市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校公開(kāi)招聘教練員崗位表

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